Demonstrações guiadas por operação

Veja como a Orbite funciona na sua operação.

Escolha consultoria ou headhunter e acompanhe um fluxo curto, da demanda ao resultado, sem apresentação genérica.

Cada roteiro termina em um resultado concreto dentro da plataforma.
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Consultoria de recrutamento

Cliente, vaga e entrega sem perder contexto

4 minutos

Você acompanha uma demanda comercial virar vaga, pipeline, shortlist no portal e placement — sem trocar de ferramenta no caminho.

  1. 1
    Conta e demanda

    Abra o cliente, registre a oportunidade e transforme o briefing aprovado em vaga.

  2. 2
    Candidatos e processo

    Traga candidatos da sua base ou salve perfis pela extensão, e conduza o pipeline com entrevistas e pareceres.

  3. 3
    Portal e contratação

    Compartilhe a shortlist no portal e registre a contratação e a garantia.

No fim do roteiro: o cliente acompanha o avanço sem cobrar status por e-mail.
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Headhunter / recrutador independente

Do cliente à shortlist, no mesmo lugar

3 minutos

Você vê a conta comercial virar vaga e a vaga virar shortlist, com cada perfil salvo no contexto certo.

  1. 1
    Conta no CRM

    Registre o cliente, a oportunidade e os follow-ups no funil comercial.

  2. 2
    Perfis na vaga

    Salve perfis pela extensão para Chrome direto no pipeline, com a origem preservada.

  3. 3
    Shortlist e contratação

    Avance com entrevistas e pareceres e registre a contratação na mesma vaga.

No fim do roteiro: uma shortlist ligada ao cliente e à vaga, sem planilha paralela.
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Outras operações

RH interno

Contratação alinhada entre RH e gestores

4 minutos

Você percorre uma operação de RH interno — sem telas de consultoria — da abertura da vaga até a decisão de contratação.

  1. 1
    Vaga com responsável

    Abra a posição, defina área, gestor e etapas. O contexto nasce certo para quem precisa decidir.

  2. 2
    Pipeline com contexto

    Importe pessoas, receba candidaturas e registre entrevistas e pareceres no processo.

  3. 3
    Aprovar e contratar

    Gestores aprovam no fluxo; RH mantém SLA, histórico e onboarding conectado à contratação.

No fim do roteiro: menos decisão espalhada e uma contratação rastreável do início ao fim.
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Demonstração personalizada

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Mostramos o fluxo mais relevante, com tempo para perguntas e sem promessa vaga de IA.

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